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關于發(fā)布2022年專業(yè)技術崗位競聘工作方案的通知
發(fā)布日期:2022-09-28 16:33:54    來源:    

技術學院崗聘[2022]4號

各二級院部,、有關部門:

根據(jù)山東省人社廳、教育廳《關于印發(fā)山東省高校教師職稱自主評聘管理辦法的通知》(魯人社發(fā)[2021]17號)和學?!秾I(yè)技術崗位聘用實施辦法(修訂)》(技術學院黨字[2021]12號,,以下簡稱《實施辦法(修訂)》)等有關文件精神,,經(jīng)校黨委會研究,決定開展2022年專業(yè)技術崗位競聘工作,。為科學規(guī)范有序做好各項工作,,現(xiàn)將有關事項通知如下:

一、崗聘范圍及申報條件

1.競聘范圍

現(xiàn)聘在專業(yè)技術崗位上的在職在編人員(含總量控制人員),。

2.崗位類型

主系列:高校教師系列(含思想政治輔導員,、思政課教師),共分為3個類型:教學為主型,、教學科研型,、科研及社會服務型;

輔系列:工程技術系列,、檔案系列,、圖書資料系列、會計系列,、審計系列,、出版編輯系列、研究系列,、實驗系列,。

3.崗位層級

本次專業(yè)技術崗位競聘為層級競聘,具體為:正高級(4級),、副高級(7級),、中級(10級)。

4.各系列聘用基本條件

各類崗位的競聘條件詳見《青島職業(yè)技術學院專業(yè)技術崗位聘用實施辦法(試行)》(技術學院黨字[2021]12號)(附件1-1),。

根據(jù)山東省人社廳,、教育廳《關于印發(fā)山東省高校教師職稱自主評聘管理辦法的通知》(魯人社發(fā)[2021]17號)有關規(guī)定,國家和省規(guī)定以考代評和考評結合的系列(專業(yè)),,需要取得相應序列及等級的資格證書,。

5.各項成果的統(tǒng)計、計算時間

有關成果,、榮譽,、獲獎等的統(tǒng)計、計算時間結點截止到2022年4月30日,;授課工作量,、教學效果評價等統(tǒng)計以學期為單位,截止到2021年秋季學期,。

二,、競聘組織

正高級崗位,、思想政治輔導員(副高級),、主系列兼崗人員,、輔系列等崗位的競聘,由學校統(tǒng)一組織,。

主系列副高級及以下崗位的競聘授權二級院部成立聘用工作小組,,根據(jù)學校的總體部署、規(guī)定的條件和程序以及本部門經(jīng)教代會審議通過的競聘方案進行等額推薦擬聘用的人選,,由學校按程序研究聘用,。

三、競聘崗位數(shù)額

說明:根據(jù)學校當下基本辦學情況,,人文社科類具體指旅游學院,、商學院、教育學院,、藝術學院,、體育健康學院所涉學科;理工科類具體指海爾學院,、信息學院,、生物與化工學院所涉學科。

四,、報名

1.每位符合條件的教師只能申報一個崗位,。

2.符合直聘條件的可按程序申請直聘,填寫附件3-2-4,,不占用本部門競聘指標,。

3.符合主系列“教學為主型”申報條件的填寫附件3-2-5,符合“科研及社會服務型”申報條件的填寫附件3-2-6,,其中競聘副高級及以下相關崗位的,,向相應競聘工作小組申請,經(jīng)嚴格對照競聘條件并審核認定后,,按程序聘用,,占用本部門競聘指標;競聘正高級相關崗位的,,符合條件的由學校審核研究認定后,,按程序聘用,不占用正高級競聘指標,。

4.兼崗人員申請競聘專業(yè)技術崗位,,需先填寫報名表(附件3-2-9),經(jīng)學校黨委研究同意后,,按相應序列和崗位條件及程序申報,,填寫相應申報表,。其中符合“教學為主型”、“科研及社會服務型”的,,向兼崗人員競聘工作小組申請,,經(jīng)嚴格對照競聘條件并審核認定后,由學校按程序聘用,,不占用兼崗人員競聘指標,;輔系列兼崗人員向輔系列競聘工作組申請,參加輔系列競聘,,占用輔系列競聘指標,。

符合正高級專業(yè)技術崗位特聘條件(詳見附件1-2)的人員,可按程序申請?zhí)仄?,填寫附?-2-7,。

5.為解決歷史遺留問題,省廳職稱評審權下放前(2015年9月21)已經(jīng)學校研究推薦并被省教育廳和人社廳審定獲得高級專業(yè)技術資格但未能聘用的(不含以考代評,、考評結合的情況),,經(jīng)本人申請,填寫附件3-2-8,,二級學院在落實后可根據(jù)具體相關人員的工作量完成情況,、現(xiàn)實表現(xiàn)情況,經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究后,,提交學校按程序聘用,,不占二級學院競聘指標。

6.由于競聘程序,、聘用周期及退休政策的原因,,距離法定退休不足4個月(8月31日前退休)的教師,不再受理競聘報名,。

9月1日(含)后退休的教師,,如遇疫情等特殊原因造成競聘工作不能如期完成,涉及相關人員不能在退休前完成聘用手續(xù)的,,仍按原崗位退休,。

五、工作安排與計劃

1.5月上旬,,發(fā)布競聘方案及通知,。

⑴各部門競聘工作小組啟動工作,受理本部門教師報名,、資格初審,、各項工作聯(lián)絡等。

⑵學校統(tǒng)一設立輔系列及兼崗人員競聘工作組,成員由組織部,、教務處,、科技處、信息中心,、財務處,、審計處、圖書館等部門各推薦一名作風正派,、認真負責,、辦事公道,、業(yè)務水平高的人員組成(原則上以中級以上專業(yè)技術人員為主,,擬推薦名單于5月13日下午16:00前報人事處,聯(lián)系人:李慧),,工作組辦公地點設在1008室,,主要負責輔系列、兼崗人員的申報,、資格初審等工作,。

2.5月11日(周三)下午,召開2022年專技崗位競聘工作部署會暨政策說明會,。

時間:14:00—16:00,,地點:藝術廳。

3.5月31日前,,申報人員填寫申報材料,,各崗聘工作小組審核材料、民主測評(測評表可參考附件6)及材料預公示,、公示等,。

各聘用工作小組要根據(jù)本部門情況、有關程序要求和學校的整體工作科學合理安排本部門的工作進程,。為確保有關事宜及時上傳下達,,學校崗聘辦將建立QQ工作群(群號:307379450),各工作小組要確定一名聯(lián)系人并及時入群,,以便隨時溝通相關崗聘信息,。

申報人員認真學習并嚴格按照《實施辦法(修訂)》有關條件和要求報名,根據(jù)本人實際情況填寫相應的報名表格,,充分準備并按時按要求提交申報材料(含佐證材料原件,、復印件)至本部門聘用工作小組;輔系列,、兼崗人員申報按部門提報至輔系列及兼崗人員競聘工作組辦公室(綜合樓1011室,,聯(lián)系人李慧)。

各聘用工作小組嚴格按照《實施辦法(修訂)》和本通知要求,嚴肅嚴格做好申報資料審核,、預公示,、公示等程序。預公示,、公示期間,,要按照有關規(guī)定妥善處置有關異議,不明確的事宜要及時與學校崗聘辦溝通聯(lián)系,。

擬參加競聘的兼崗人員(含申報特聘人員)填寫相應申報材料于5月17日16點前將紙版交至綜合樓1011室,,電子版發(fā)至[email protected],聯(lián)系人李慧,。

4.5月31日(周二)16:00前,,各聘用工作小組以部門為單位提報本部門申報人員匯總表(附件2),電子版發(fā)至[email protected],,紙質(zhì)版簽字蓋章后送至綜合樓1011室,,聯(lián)系人:魏天華。

5月31日(周二)14:00至16:00,,各聘用工作小組以部門為單位提報申報人員申報表,、情況一覽表(附件3)、相關佐證材料等至材料復核地點(綜合樓823,、808室,,具體事宜另行通知)。

要求:

⑴佐證材料根據(jù)報名表相關內(nèi)容列出目錄,,復印件,、原件各一套,原件待復審查驗后退回,。

⑵申報人材料原則上裝存在一個檔案袋中(由學校統(tǒng)一采購,,各部門按需領用),要寫明申報人相關信息,,材料封面模板參考附件5,。

⑶按《實施辦法(修訂)》規(guī)定,以知網(wǎng)檢索為標準,,由個人自行選擇權威機構查重并提供查重報告,,申報人對查重結果負責。如弄虛作假,,將按有關規(guī)定嚴肅處理,。

⑷附件3-1系列表為入檔表,參競人員根據(jù)自身情況分別填寫與附件3-2系列表格一同提交,;提交的表格電子版都需要重命名,,請按以下樣式修改:“附件3-1-1:XX學院-申報教授-姓名-競聘申報表(入檔表)”、“附件3-2-1:XX學院-申報副教授-姓名-申報情況一覽表(A3)-教學科研型”。

⑸本通知所附表格與預通知的不同,,請各位老師務必提交本通知所附表格,。

5.六月上旬,學校聘用工作小組進行材料復核,、學術認定,、量化賦分等工作。

6.六月中旬,,公示各類申報表及賦分情況(5個工作日),。

7.六月中下旬,學校按規(guī)定,、按程序組織聘用評議及會議研究,。

六、有關問題的說明

1.按照《青島職業(yè)技術學院關于印發(fā)教師工作量計算辦法的指導意見》技術學院人事發(fā)[2021]6號)的規(guī)定,,授課工作量用于抵充其他工作量后自然核減,,不再作為崗位競聘相應授課工作量的賦分,。

2.按專業(yè)教師引進的新教師,,根據(jù)學校有關規(guī)定須先從事思想政治輔導員工作,此次符合競聘中級崗位條件的,,可以根據(jù)自己的實際情況選擇按輔導員系列或高校教師系列條件,、標準參加競聘,不影響將來繼續(xù)從事專業(yè)教學工作,;競聘副高級輔導員崗位的,,必須是專職輔導員,且競聘成功后要按要求繼續(xù)從事輔導員工作,。

七,、工作要求

崗位聘用工作是黨委的重要工作部署,涉及學校改革發(fā)展及教職工切身利益,,各相關部門務必高度重視,,周密部署、認真組織,,確保相關政策解釋傳達到位,;同時,要隨時關注老師們在崗聘過程中的問題和困難,,及時有效解決或與學校崗聘辦溝通對接,。全校上下共同努力,協(xié)同配合,,確保2022年崗位競聘工作平穩(wěn)順利有序開展,。

學校崗聘工作聯(lián)系人:魏天華,8610 5538

科技處聯(lián)系人:管麗君,8610 5552

教務處聯(lián)系人:趙強,,8610 5536

教學效果評價聯(lián)系人:宋艷玲,,8610 5362

學工部聯(lián)系人:趙紅玉,8610 5596

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